Tlapa, Guerrero; México. 22 de octubre de 2019. Por: CGB y AR. Los trabajadores de la delegación regional de los Servicios Educativos en la Montaña de la Secretaría de Educación Guerrero (SEG) llevan cinco días en paro laboral por mejores condiciones de infraestructura y material para desempeñar sus labores.
Dijeron que la toma de oficinas continuara si no hay
respuesta al pliego petitorio y es necesaria una mesa de trabajo entre
delegaciones regionales y las autoridades centrales de la SEG.
El presidente del comité de lucha de la delegación regional,
Miguel Ángel Villanueva Vargas informó que tomaron las instalaciones de la
delegación regional el viernes 18 de octubre para exigir a las autoridades
centrales de la SEG respuesta a su pliego petitorio planteado el tres de
octubre con el secretario Técnico de la SEG, Jorge Serrano en Chilpancingo.
Remarcó que sólo puede decir que tienen un avance del 30 por
ciento en la minuta al no atender las prioridades como la reparación de cinco
camionetas en la delegación una en el almacén; el Internet insuficiente para
dar servicio y del cual se iba hacer diagnóstico para ampliar la red, pero no
se ha hecho y el pago de la empresa Silimpa que da seguridad y limpieza a la
institución, pero que les adeuda a sus empleados tres quincenas.
Y que les den respuesta sobre la distribución de libros ya
que cada ciclo distribuye del almacén libros a 600 escuelas, pero este año
cerca de 150 escuelas quedaron fuera de los útiles escolares y los supervisores
les exigen por lo que quieren saber la razón de porque fueron excluidas y así
decirles a los supervisores.
Otro es que destinen los recursos para la distribución
porque cada año realizan un pedido adicional de libros para cubrir necesidades
en las zonas y lo que les dijeron es que eso ya está en Chilpancingo y que
vayan a traerlo los supervisores y se cooperen porque no hay dinero, lo cual
lamentaron. Por lo que firmaron un documento en que piden se los entreguen como
siempre se ha hecho.
Y lo mismo pasa con los libros de lengua indígena que se
entrega a 55 zonas bilingües y les dicen que no tienen recursos y los maestros
tienen que acudir al almacén a llevárselos lo cual les genera gastos
adicionales.
El líder de la delegación D-III 14 del SNTE, Clemente
Sánchez Esquivel dijo que en conjunto con el cuadro delegacional y comité de
lucha les piden a las autoridades estatales de la SEG que cumplan con lo firmado
en la minuta para que se cuente con vehículos para atender a las 6 mil escuelas
en la Montaña porque no es para uso personal del delegado en turno sino de la
delegación y que supuestamente harían llegar el cuatro de octubre, pero no ha
sido así.
Dijo que es posible que ahora que vaya el delegado, Juan
Tenorio Villegas a Chilpancingo le entreguen una camioneta, dos baterías y 10
computadoras que no resuelven los planteamientos, pero son un avance.
En la delegación trabajan 120 personas, pero de ellas no
participan 350 por lo que mantienen el paro 85 que atienden a más de 8 mil
maestros de educación básica de los 17 municipios por lo que exigen a la SEG
cumpla.
Adelantó que la CETEG ofreció su apoyo nivel regional y estatal
para llevar sus planteamientos y ahora sólo están como trabajadores de la
delegación regional en Tlapa, pero contemplan invitar a los directores de
escuelas, supervisores, jefes de zona y sector a incorporarse porque la
finalidad es darles atención con la mejora de la infraestructura y los insumos
y equipamiento de las oficinas.
Bonifacio Iturbide planteó la construcción inmediata de instalaciones
para la delegación regional, de la cual se cuenta con el proyecto que fue
entregado a oficinas de la SEG por lo que esperan respuesta favorable porque
“no por ser de la montaña debemos trabajar en condiciones deplorables, cuando
ellos, allá en Chilpancingo se rentan edificios”.
Remarcaron la necesidad de la construcción de su edificio, ampliación de Internet, viáticos, un vehículo, material de oficina y traslados de libros de texto y uniformes para los alumnos de nivel básico.
Así como uniformes escolares para las 337 escuelas que este
año escolar fueron excluidas; la reposición de maestros faltantes, libros de
texto adicionales y material y equipo para las oficinas administrativas y pago
de viáticos y de gasolina para los que salen a realizar su trabajo fuera de
oficina.
